ПЕРЕЛІК ДИСЦИПЛІН:
  • Адміністративне право
  • Арбітражний процес
  • Архітектура
  • Астрологія
  • Астрономія
  • Банківська справа
  • Безпека життєдіяльності
  • Біографії
  • Біологія
  • Біологія і хімія
  • Ботаніка та сільське гос-во
  • Бухгалтерський облік і аудит
  • Валютні відносини
  • Ветеринарія
  • Військова кафедра
  • Географія
  • Геодезія
  • Геологія
  • Етика
  • Держава і право
  • Цивільне право і процес
  • Діловодство
  • Гроші та кредит
  • Природничі науки
  • Журналістика
  • Екологія
  • Видавнича справа та поліграфія
  • Інвестиції
  • Іноземна мова
  • Інформатика
  • Інформатика, програмування
  • Історичні особистості
  • Історія
  • Історія техніки
  • Кибернетика
  • Комунікації і зв'язок
  • Комп'ютерні науки
  • Косметологія
  • Короткий зміст творів
  • Криміналістика
  • Кримінологія
  • Криптология
  • Кулінарія
  • Культура і мистецтво
  • Культурологія
  • Російська література
  • Література і російська мова
  • Логіка
  • Логістика
  • Маркетинг
  • Математика
  • Медицина, здоров'я
  • Медичні науки
  • Міжнародне публічне право
  • Міжнародне приватне право
  • Міжнародні відносини
  • Менеджмент
  • Металургія
  • Москвоведение
  • Мовознавство
  • Музика
  • Муніципальне право
  • Податки, оподаткування
  •  
    Бесплатные рефераты
     

     

     

     

     

     

         
     
    Фірма: теорія і практика в Росії
         

     

    Менеджмент

    Фірма: теорія і практика в Росії

    Курсова робота

    ГузГТУ

    Новокузнецьк, 2005

    Вступ

    Робота присвячена розкриттю двох основних питань:

    Фірма як основний агент ринкової системи, мети і основні напрямки діяльності фірми; теорії фірми.

    Проблеми підприємництва в Росії

    Метою даної роботи є розкрити поняття «фірма», з'ясувати цілі діяльності фірм, а також зрозуміти, що ж стоїть на шляху розвитку малого підприємництва, тобто проаналізувати проблеми його розвитку.

    Поведінка фірм на ринку має велике значення для інших груп суб'єктів: домашніх господарств, держави, іноземців. Тому вивчення поведінки фірм є необхідною умовою вироблення економічними агентами адекватних рішень, як на мікро -, так і на макро рівні. А одним із чинників виходу нашої країни з кризи і побудови ринкової економіки є розвиненість і нормальне функціонування малого підприємництва. З чого слід актуальність даної теми.

    Фірма як основний агент ринкової системи, мети і основні напрямки діяльності фірми

    Фірма - основний агент ринкової системи

    Фірма - це майновий комплекс, який використовується власниками цього майна для здійснення підприємницької діяльності. До складу фірми входять всі види майна, призначені для її діяльності, включаючи земельні ділянки, будівлі, споруди, устаткування, інвентар, сировина, нереалізовану продукцію, права вимог, борги, а також права на позначення, індивідуалізують її діяльність (фірмове найменування, товарні знаки), і інші виключні права [2. с. 235].

    Фірма з самого початку була опорою підприємництва, продуктом ринкової економіки. На наступних стадіях економічного розвитку та науково-технічного прогресу її функції розширюються, роль зростає. Спочатку термін «фірма», (від італ. Firma - підпис) означав «торгове ім'я» комерсанта. Нині - це організаційна структура бізнесу, підприємницька одиниця у всіх сферах економіки, що володіє не тільки юридичної, але й реальну економічну самостійність. Правові форми функціонування сучасної фірми різноманітні: акціонерне товариство, товариство з обмеженою відповідальністю, командитне товариство та ін [1. с. 74].

    Сучасна фірма - це складний багатогалузевий комплекс промислових, торговельних і фінансових підприємств національного і міжнародного рівня. Головне в нинішній фірмі - її кадрова компоненти: підприємці, менеджери, вчені, інженери, робітники з їхньою майстерністю, професіоналізмом, компетентністю, інноваційним потенціалом, конкурентної енергією, управлінськими новаціями, що спираються на конкретну матеріально-технічну базу і реальну величину функціонуючого капіталу. Процвітання фірми, її популярність - похідні від таланту і праці її колективу [1. c. 76].

    Одним із серйозних перешкод, що стоять на шляху розвитку російської економіки, є низька якість корпоративного управління, що визначає рівень культури ведення бізнесу, його інвестиційну привабливість, значимість фінансових результатів. Результати проведених McKinsey за останні роки досліджень корпоративного управління показали, що локальні та глобальні інвестори готові платити значно більше за акції компаній, в яких прийняті жорсткі стандарти корпоративного управління, що забезпечують дотримання їхніх інтересів. Особливу актуальність це має для компаній з ринків, що розвиваються. Розмір премії, яку готові платити інвестори на цих ринках за акції компаній з ефективним корпоративним управлінням, у порівнянні з цінними паперами компаній з аналогічними фінансовими показниками, але менш якісним управлінням, становить до 30%. Дослідження лише підтвердили існуючу гіпотезу про наявність прямого зв'язку між рівнем корпоративного управління і капіталізацією компанії. Корпорації, що мають більш досконалу систему корпоративного управління, мають більше високе відношення ринкової ціни акцій компанії до балансової вартості її активів, а також більш високі показники прибутковості капіталу [8].

    Фірма впливає на долі своїх співробітників, впливає на життя багатьох людей різних країн. «Дженерал моторс», «Крупп», «Нобель», «Тойота», «Грундіг», «ІБМ», «Форд» - уособлюють економічну владу, могутність, політичний вплив. Фірми насичують ринок високоякісної продукцією, піднімають на транснаціональну висоту авторитет президентів і прем'єр-міністрів. На сильні фірми спирається державна політика макроекономічної стабілізації [1. c. 76].

    1.2 Цілі фірми

    Прийняття фірмою тих чи інших рішень передбачає наявність даних про попит на що випускаються нею товари і витрати їх виробництва. Але знаходження оптимального вирішення потребує також знання цілей, які ставить перед собою фірма.

    Традиційна теорія фірми, що грунтується на принципі отримання максимального прибутку, тобто на принципі максимізації різниці між доходами і витратами фірми. Однак немає підстав вважати, що всі підприємці переслідують однакову мету. Більш того, в дійсності фірми ставлять перед собою кілька цілей, які вони прагнуть досягти, поставивши їх у певній послідовності. Нерідко цілі фірми можуть формуватися виходячи з особистих мотивів менеджера, особливо якщо він одночасно є її власником. У великих компаніях, де функція управління відділена від власності, прості акціонери не в змозі приймати рішення, оскільки практичне керівництво зосереджено в руках найманих менеджерів. У цьому випадку далеко не завжди інтереси менеджерів будуть збігатися з інтересами власників акцій. Менеджери можуть ставити перед собою завдання зберегти свої місця, тому замість того щоб йти на розумний ризик, без чого неможливо максимізувати прибуток, вони будуть схилятися до більш безпечним рішень. Навпаки, в інтересах власної матеріальної вигоди менеджери можуть йти на невиправдані ризики, здійснювати сумнівні операції з цінними паперами та іншим майном компанії [3. с. 74].

    Існують два підходи до внутрішньофірмової ефективності:

    1) діяльність фірми описується її виробничої функцією, так що при всіх можливих комбінаціях факторів виробництва (головним чином, праці і капіталу) забезпечується максимальний випуск продукції;

    2) фірма вибирає комбінацію факторів з найменшими витратами для кожного можливого обсягу випуску продукції. Це дає можливість вивести криві середніх та граничних витрат [2. с. 248].

    різноманіттям можливих положень окремих фірм на ринку визначається різна націленість їх функціонування. Це може бути бажання вижити при певному конкретному умови, що припускає одержання мінімуму прибутку; збільшення частки участі на ринку або захоплення нового ринку; підвищення якості продукції тощо

    Існують підходи, за яких використовується теза максимізації тих чи інших параметрів (біхевіорістскіе моделі).

    Передбачається, що фірма прагне функціонувати на якомусь задовільному рівні ефективності, оскільки не має в своєму розпорядженні можливостями максимізації. При характеристиці цільової норми ефективності передбачається механізм, що забезпечує досягнення бажаного рівня. У цьому випадку здійснюється пошук рішення проблем у трьох формах: локальної, дослідної та стратегічної.

    Локальний пошук - реакція на невиконання тих чи інших цільових установок для внутрішньофірмових підрозділів; дослідний пошук ведеться, коли виявляються нові можливості у сфері взаємодії фірми з «Навколишнім середовищем»; стратегічний - пов'язаний з доданими фірмою зусиллями найкращим чином підготуватися до використання нових стратегічних можливостей.

    У самому загальному плані цілі фірми представлені в таблиці 1.

    Цілі фірми [2. с. 250].

    Таблиця 1           

    Громадське група            

    Очікувані результати діяльності фірми             

    Суспільство в цілому   

    Місцева громада   

    Власники акцій   

    Кредитори   

    Споживачі   

    Керуючі   

    7. Працівники найманої праці         

    Економічне зростання   

    Надходження від податків   

    Врівноваження влади   

    Врівноваження доходів   

    Збереження навколишнього середовища   

    Збереження природних ресурсів   

    Добробут громади   

    Зростання доходів   

    Зростання вартості акцій   

    Стабільність доходів   

    Справедливі ціни   

    Забезпечення вибору   

    Задоволення потреб   

    Зростання доходів   

    Професійний інтерес   

    Зайнятість   

    Рівень оплати   

    Дозвілля   

    Умови праці   

    Задоволення від роботи     

    Створення фірми тісно пов'язане з підприємницькою діяльністю, яка передбачає готовність власника капіталу або менеджера взяти на себе персональний ризик, з яким ця діяльність пов'язана. Бажаного максимального зменшення ризику можна домогтися такими прийомами: диверсифікацією (виробництво різних видів продукції та розподіл капіталовкладень по різноманітним видам діяльності); страхуванням власності; максимізацією інформації про обраній сфері діяльності, фінансової та економічної привабливістю передбачуваних об'єктів капіталовкладень; використанням новітніх технологій, товарів і послуг, що володіють науково-технічної новизною; правильним вибором організаційної форми бізнесу, яка забезпечить ефективність використання факторів виробництва в конкретному виді діяльності [2. с. 249].

    1.3 Напрямки діяльності фірми.

    2 Неокласична теорія фірми.

    Різні школи економічної науки по-різному трактують визначення фірми як категорії.

    Технологічний підхід до вивчення фірми сформувався на базі неокласичних поглядів на мікроекономічні процеси. У економічній літературі цей підхід часто фігурує як функціональний, що підкреслює спосіб аналізу поведінки фірми. У його основі лежить припущення про те, що завжди є можливість визначити функцію, що виражає максимальний обсяг випуску при заданому рівні розвитку техніки і технології, при всіх можливі комбінації факторів виробництва, що є в наявності. Така функція в економічній теорії отримала назву виробничої. З її допомогою ми можемо визначити, через який пропорції між окремими ресурсами досягається оптимальний обсяг виробництва з погляду співвідношення витрат і випуску [5. с. 203].

    У рамках технологічного підходу проблема визначення оптимального розміру, або меж фірми є центральною. У цьому пошукові нам потрібно вдатися до ефекту економії на масштабах виробництва, або зростаючої віддачі від масштабу. Відповідно до його дією, оптимальним розміром фірми можна вважати той, до досягнення якого не відбувається різкого зростання змінних витрат. Іншими словами, позитивний ефект економії на масштабі виробництва використовується повністю. Так, наприклад, для компанії-виробника поліграфічної продукції він буде вичерпаний, якщо потужності що є в наявності друкарських верстатів повністю використовуються, а придбання нових верстатів неможливо без будівництва або оренди додаткових виробничих приміщень.

    неокласичну фірму справедливо порівнюють з «чорним ящиком »- вона сприймається як даність, потім у цей« ящик »опускають порції ресурсів, закривають кришкою і, нарешті, через деякий час чудесним чином витягують з нього вироблені блага. Але технологічний підхід не дозволяє нам з'ясувати, звідки взявся цей «ящик» і що відбувалося всередині нього [5. с. 203].

    У такому визначенні фірми особлива увага звертається на організаційні аспекти її функціонування та пов'язані з ними резерви економічної ефективності.

    3 Інституційна теорія фірми.

    Інституційна структура ринкової системи включає такі інститути, як ринок і фірма. Фірма має потребу в об'єктивному контролі з боку ринку. Але і ринок має потребу в фірмах, тому що тільки організація виробництва у вигляді фірм може дати необхідний результат для розвитку ринкової економіки. Існування ринку та фірми є співіснування в єдиній ринковій економіці двох типів відносин: традиційно ринкових і альтернативних їм внутрішньофірмових відносин, які Р. Коуз трактує як відносини свідомого регулювання виробництва, відносини координації, для ефективності яких важливе значення мають неринкові методи і форми (накази, особиста довіра, внутріфірмові правила, традиції, моральні чинники). Причому розвиток цих неринкових відносин Р. Коуз виводить із законів ринкової економіки: співвідношення ринкових і неринкових зв'язків визначається рухом (скороченням або збільшенням) ринкових трансакційних витрат. [4. с. 99]

    Альтернативний технологічному погляд на проблему поведінки фірм був розроблений в рамках інституціональної економічної теорії. Інституційна традиція вивчення питань, пов'язаних з процесами функціонування фірми, бере свій початок з класичною статті Р. Коуза «Природа фірми »(1937 р.). Погляди Р. Коуза в подальшому отримали свій розвиток в роботах таких широко відомих вчених, як А. Алчіян, X. Демсец, Д. Норт, Г. Саймон, О. Вільям-сон, К. Ерроу та ін

    Відповідно до інституційним підходом, центральною проблемою вивчення фірми стають не умови максимізації прибутку, а пояснення феномена виникнення фірми, закономірностей її подальшого розвитку і, в кінцевому підсумку, зникнення. Крім категорії інституту, для пояснення існування і внутрішньої структури фірми в цій теорії використовуються такі ключові поняття, як трансакційні витрати, опортуністичне поведінку, асиметричність інформації, специфічність ресурсів і контракт.

    На відміну від неокласичної концепції, перед нами світ з ненульовою трансакційні витрати, мінімізувати які можна тільки за умови чіткого розподілу прав власності кожного економічного суб'єкта. Отже, вступаючи у відносини з іншими особами в процесі здійснення обміну, нам, як економічним агентам, просто потрібно передбачити захист всіх наших інтересів шляхом укладення відповідного контракту (договору). На перший погляд, ми все передбачили і не потребуємо існування такого інституту, як фірма.

    Кожна обмінна операція полягає в нашій моделі економіки тільки після проведення переговорів про порядок передачі блага, його ціною і т. д., тобто всі наші господарські суб'єкти, виробляючи блага, домовляються в індивідуальному порядку про постачання сировини, обладнання та продажу кінцевої продукції. Але за таких умов велика частина часу буде витрачена саме на переговори.

    Створюючи фірми, індивіди прагнуть знайти альтернативні способи координації своєї діяльності, що скорочують величину витрат. Як же це відбувається? Справа в тому, що фірма представляє собою суб'єкт ринку, внутрішня побудова якої ієрархічно. Р. Коуз у своєму визначенні фірми зазначав: «Фірма ... є система відносин, коли напрям ресурсів починає залежати від підприємця »[6. с. 38].

    Понад п'ять десятиліть тому, коли в економічної теорії ринковий механізм традиційно вважався головним засобом забезпечення господарської координації, Р. Коуз показав, що саме фірми доповнюють ринок, запропонувавши розглядати фірму і ринок як альтернативні способи економічної організації. Отже, вибір при прийнятті підприємцем адміністративного рішення полягає в тому, щоб визначити, яким чином дешевше здійснювати трансакції (угоди): шляхом створення фірми або за допомогою ринкового механізму [5. с. 205].

    Фірма не знищує трансакційні витрати взагалі, інакше все суспільне виробництво було б організовано як величезна фірма в масштабі національного господарства (предмет утопічних мрій прихильників соціалістичної ідеї). Всередині фірми існують трансакційні витрати адміністративного (бюрократичного) управління, витрати вимірювання виконуваних працівником функцій, витрати на захист від опортуністичного поведінки працівників фірми після укладання з ними трудової угоди і т. д. Асиметричність інформації не дозволяє підприємцеві абс?? лютні точно довідатися якість послуг найманого працівника: адже наймаються на роботу суб'єкт знає про своїх ділових якостях значно більше (виключимо можливість самообману), ніж розмовляють з ним при першій зустрічі роботодавець. Невиконавчий, некомпетентність і просто поганий характер проявляться пізніше, вже після підписання контракту. Виявлення та покарання у всіх зазначених випадках також пов'язане з внутріфірмовими трансакційні витрати [5. с. 206].

    4. Проблеми розвитку російських підприємств в умовах переходу до ринку

    До теперішнього часу, за офіційними даними, на частку приватних суб'єктів малого підприємництва в загальній кількості приватних, державних і муніципальних, суспільних МП доводиться 84% . Малі підприємства, маючи в своєму розпорядженні 3,4%  вартості основних коштів економіки Росії і 14% числа зайнятих, виробляють 12% ВВП і дають 25% всього прибутку по народному господарству. Це говорить про широких, але ще далеко не повністю розкритих внутрішніх можливості розвитку малого підприємництва.

    Що ж конкретно заважає малому підприємництву нормально розвиватися?

    Проблеми малого бізнесу можна розділити на наступні групи:

    Організаційні, пов'язані з юридичним оформленням і реєстрацією, відкриттям рахунку в банку.

    Матеріально-технічне забезпечення: брак виробничих приміщень і обладнання, низька кваліфікація персоналу; низька правова захищеність діяльності.

    Фінансові (інвестиційні) проблеми і проблеми капіталізації заощаджень індивідуального ліквідності: ускладнення в легалізації капіталу для реєстрації підприємства, проблема формування стартового капіталу, встановлення зв'язків з постачальниками.

    Кредитна незабезпеченість [7].

    Самі представники малих підприємств розподіляють по важливості свої проблеми в такий спосіб:

    Недоліки податкової системи

    Відсутність обігових коштів

    Низький платоспроможний попит населення

    Висока орендна плата

    Економічна політика держави

    Недоступність кредитів

    Дорожнеча сировинних ресурсів

    Слабкий розвиток внутрішнього ринку

    Високі тарифи на перевезення

    Відсутність виробничих площ

    Для нормальної діяльності підприємства необхідно забезпечити оптимальне поєднання інтересів держави, споживачів і суб'єктів підприємництва. А для цього слід запровадити впорядковану і ефективну нормативно-правову базу малого підприємництва, яка буде стимулювати розвиток бізнесу і створювати сприятливі умови для тих, хто готовий розпочати і продовжити свою справу. Важливо, щоб державна політика поставила надійний заслін безперервному розростання адміністративних бар'єрів на шляху ділової активності малого бізнесу. Потрібно знизити регулювання економіки, але не в тому сенсі, що потрібно менше приділяти йому уваги, а ліквідувати "постійну готовність чиновників відрегулювати будь-який бізнес в режимі ручного налаштування "[9]. Проблеми виникають через те, що права чиновника чітко не обумовлені та не обмежені по відношенню до підприємцям. А питання прав підприємців та обов'язків чиновника законодавчо не врегульовано. Візьмемо класичний приклад, коли невірні дії чиновника довели підприємця до банкрутства. Ніякий суд не зможе в такому випадку змусити чиновницьку структуру і тим більше самого чиновника відновити збитки підприємця. Така система повинна бути ліквідована. Чиновник повинен знати, що він несе всю повноту відповідальності за порушення законних інтересів підприємця.

    спрощення життя підприємців також буде сприяти спрощення процесу реєстрації: реєстрація повинна здійснюватися в одному реєстраційному відомстві і термін її повинен бути обмежений (наприклад, десятьма днями). Цілий ряд функцій з реєстрації, ліцензування, контролю (зараз монополізованих державою) повинен перейти в спільне ведення, а деякі з них - у виключне відання громадських організацій підприємств. Тобто потребує вирішення проблема перерозподілу функцій у системі життєзабезпечення малого бізнесу.

    Також потребує вирішення проблема браку виробничих приміщень і обладнання. Тут і треба намагатися зв'язати мале і велике підприємництво. У цьому напрямку пропонується активно використовувати потужності інших підприємств [10]. Мова йде як про великих підприємствах-банкрутах, так і про формально продовжують працювати підприємствах, але явно не мають перспектив повного використання наявних потужностей і виробничих площ. Для цього потрібно створити такі умови, які простимулюють співробітництво, тобто знову ж таки поліпшення правової бази, підтримка держави. В даний час у ряді суб'єктів Федерації вже діють спеціальні комісії, рішенням яких підприємствам дозволяється виводити виробничі потужності "в резерв" з відповідним звільненням від сплати податків на майно. Тим самим створюються реальні стимули до передачі потужностей великих підприємств в малий бізнес. Представляється доцільне не виставляти частина державної власності на аукціонах на продаж, а здавати малим підприємствам на конкурсній основі в довгострокову оренду (лізинг), при цьому пріоритет повинен належати підприємницьким структурам у регіонах зі сприятливим підприємницьким кліматом. Приватні лізингові компанії мали б реальну допомогу малому підприємництву, але ця діяльність зараз вимагає занадто великого початкового капіталу. Напрямок державних коштів для забезпечення стартового капіталу лізингових компаній - один із шляхів вирішення цієї проблеми.

    Крім того, як один з варіантів санації великих підприємств, що приватизуються або радикально реорганізованих з причини їх банкрутства, повинна бути передбачена можливість їхнього перетворення в систему (об'єднання) малих підприємств.

    Одним з перспективних напрямків підтримки малого підприємництва є стимулювання кооперації малого та великого бізнесу. Існує точка зору, що як магістрального напряму розвитку всієї підприємницького середовища необхідно зміцнення співробітництва та кооперації малих і великих фірм. Організаційні форми такої інтеграції самі різноманітні: лізинг, франчайзинг,  довгострокові контакти на постачання комплектуючих під визначені фінансові гарантії і т.д. Перевагою такого варіанта промислової організації є створення гарантованих ринків збуту для малого бізнесу, особливо в тих випадках, коли фінансово-промислові групи здійснюють прорив на експортні ринки.

    Зокрема, великі підприємства, які активно працюють з малими підприємствами на виробничо-коопераційної і інноваційній основі і при цьому надають їм будь-яку допомогу (передача технологій, підготовка кадрів, і т.д.) також повинні мати цільові податкові пільги. Як показує досвід, більшість невдач малих фірм зв'язано з менеджментской недосвідченістю і професійною некомпетентністю власників малих підприємств, тому підготовка кадрів має велике значення для підприємств.

    У зв'язку з підтримкою вільної конкуренції не варто забувати про необхідність вдосконалення державної антимонопольної політики і регулювання сфери діяльності природних монополій.

    В якості основного фактору, що перешкоджає нормальній роботі малих торговельних організацій, переважна кількість підприємців відзначають високі податки.

    Необхідно розробити систему оподаткування так, щоб вона стимулювала підприємства виробляти продукцію. Виходячи з інтересів розвитку малого підприємництва в процесі перегляду та оновлення вказаних законодавчих норм слід зосередити увагу не на окремих видах податків, мит, ліцензійних і аналогічних заборон та обмежень, а на ряді загальних положень, які ліквідують сьогоднішній законодавчий свавілля. Звільнення ж від податків, податкові пільги окремим МП створюють їм незаслужені конкурентні переваги, що суперечать конституційним положенням про розвиток конкуренції та свободи економічної діяльності. Крім того, цей механізм не звільняє приватних товаровиробників від втручання держави, а ставить їх у ще більшу залежність.

    Створенню рівних економічних умов заважає також діяльність суб'єктів Федерації, особливо органів місцевого самоврядування, які намагаються встановлювати довільні податки.

    Свавілля з боку фіскальних органів створив для платників податків нерівні умови: з великими підприємствами встановлюються особливі стосунки, укладаються угоди про графік і обсязі сплачують податків, а з малими та середніми не церемоняться, доводячи процвітаючі фірми в один прийом до повного розорення.

    У Росії діє примусове ціноутворення: податки, вартість комунальних послуг, орендна плата, коливання курсу валют приблизно на 40% визначають вартість товарів і послуг, ціни конкурентів, оптові ціни постачальників і коливання попиту - на 46,5%.

    Опитування представників малого підприємництва виявив вплив різних факторів на рівень цінової реалізації товарів і послуг (у% до числу респондентів):

    витрати на виробництво та реалізацію - 15,3

    ціни конкурентів - 16,5

    попит з боку покупців - 15,4

    комунальні тарифи - 5,2

    орендна плата - 8,1

    оптові ціни постачальників - 14,6

    податки - 10,2

    зміна курсу валют - 14,7 [7].

    Отже, в економіці існують величезні цінові накрутки з-за зовнішніх факторів, хоча при цьому, прибуток підприємства може бути рівною нулю. Це знижує платоспроможний купівельний попит населення. Для вирішення цієї проблеми потрібно намагатися знизити вплив екзогенних факторів, наприклад, знизити знову ж таки податки.

    У напрямку вдосконалення податкової системи вже, звичайно, ведеться робота. Але результати не можна оцінити однозначно. Начебто непогана річ - введення єдиного податку на поставлений дохід. Так, але де візьмуть малі підприємства кошти на перерахування авансових платежів? Якщо платити чесно, то це - більше половини оборотних коштів. Тоді на які гроші вести основну діяльність, розширювати виробництво?

    Представляється принципово важливим встановити в як загальних принципів податкового законодавства положення, відповідно до яким, по-перше, не допускається диференціація податків з метою обмеження або стимулювання окремих видів діяльності і, по-друге, забороняється встановлення надмірно обтяжливих податків, що виключають отримання платником податків доходів від своєї діяльності, що стримують економічно виправданий оборот товарів, послуг і капіталів.

    Особливу увагу необхідно приділити проблемі кредитування малого підприємництва. Специфічні особливості підприємств малого бізнесу, а саме високий ступінь ризику і нестійкість на ринку, роблять його привабливим для кредиторів. Кредитна незабезпеченість змушує йти в тінь або оформляти низьку рентабельність для прикриття підпільного бізнесу. Кредитів немає, тому малі підприємства звертаються до "тіньового" капіталу. Банки відмовляються працювати з малими підприємствами, що не входять до контролюючого їхній банк корпорацію: "чужим" малим підприємствам пропонуються неприйнятні умови. Цей процес загострюється в період установи малого підприємства, виходу на ринок і при макроекономічних кризах, тому необхідно посилити підтримку в цьому напрямку.

    Інтереси малого бізнесу та комерційних банків розходяться. У підприємств немає необхідних заставних можливостей, розвинених систем гарантій для роботи з комерційними банками. Тим більше цього немає на початковому етапі роботи конкретного підприємства, коли кредити йому необхідні для стартового капіталу. Крім того, самі комерційні банки в Росії мають суттєві недоліки: нестійкість, спекулятивний і корпоративно-політизований характер їх стратегій. Тому взаємодія відсутня. Це добре ілюструє ця таблиця.        

    Малі підприємства, які користувалися в 1999 р. тими чи   іншими кредитними джерелами (в% до числа респондентів)                

    Джерело кредитування         

    Напрям використання кредитів             

    Фінансові капіталовкладення         

    Кредитування обігових коштів             

    Сбербанк         

    6,6         

    5,0             

    Інші комерційні банки         

    7,5         

    8,8             

    Великі фірми-партнери         

    9,9         

    10,2             

    Малі фірми-партнери         

    10,6         

    10,2             

    Фізичні особи         

    27,0         

    24,9     

    Проблема також полягає в нерозумінні і неправильному використанні малим бізнесом кредитів: успішні підприємства не беруть кредити, часто сповільнюючи цим темпи зростання, а неуспішні - беруть, і цим погіршують свій стан через збільшення проблем фінансової нестійкості.

    Кредитні спілки - це сьогодні, по суті, єдиний фінансовий інститут, що вирішує проблему доступу до кредиту для більшості малих підприємств. В умовах, коли довіра росіян до вітчизняної банківської системи в цілому і окремих кредитних організаціям підірвано, створення і підтримка цих альтернативних систем заощадження і накопичення надзвичайно важливо і актуально. Тим більше, що вже більше 50 років у ряді розвинених країн світу подібні структури функціонують вельми успішно.

    Основна мета взаємного страхування укладається в перерозподіл ризиків. Це особливо актуально для новостворених об'єктів малого підприємництва. За даними Інституту стратегічного аналізу і розвитку підприємництва по Москві, близько 75% із загального числа охоплених обстеженням малих підприємств взагалі ніколи не користувалися послугами страхових компаній. Основна причина криється в тому, що великі страхові компанії просто не ризикують їх страхувати. Таким чином, відсутність розвиненої системи гарантій (порук) і негнучкість самої системи страхування для суб'єктів МП, особливо у виробничій сфері, викликає необхідність активної державної підтримки страхування малого сектора економіки, що включає наступний комплекс заходів: створення сприятливого правового середовища, часткове забезпечення страхування малих підприємств державними гарантіями, створення і розвиток товариств взаємного страхування з тим, щоб, з одного боку, заповнити вакуум у страхових послугах для МП, з іншого - активніше задіяти інтереси і капітали самих малих підприємств.

    Відродження російського досвіду з розвитку взаємного страхування сьогодні може стати першим кроком, спрямованим на розширення спектру страхових послуг для МП, який дозволить мінімізувати можливі фінансові втрати, що спричинить за собою зростання їх ділової активності; розширити доступ до страхування майна та інших майнових інтересів (відповідальності за заподіяння шкоди, відповідальності за договорами, підприємницького ризику); полегшити отримання кредитних ресурсів на здійснення інвестиційних проектів за рахунок страхування ризиків по цих проектах товариствами взаємного страхування, учасниками яких вони є; зменшити число банкрутств.

    Залучення коштів приватних інвесторів у малий бізнес і зведення їхніх ризиків до мінімуму можливі тільки при використанні спеціалізованих фондів і відповідного законодавства, що регулює їх діяльність

    Для оцінки рівня привабливості інвестицій доцільно створити банк даних по підприємствах різних форм власності.  Основою банку даних покликана служити бізнес-карта, яка повинна стати джерелом інформації про наявні можливості і умови інвестування в створення нових підприємницьких структур в кожному регіоні, про невикористовуваних виробничих потужностях, об'єктах незавершеного будівництва, про транспортну інфраструктуру, вільних трудових і сировинних ресурсах. База даних також може допомагати різним фірмам контактувати один з одним, знаходити постачальників та споживачів, отримувати інформацію про ринок.

    Не можна забувати і про створення певних умов для самостійного завоювання ринкових ніш МП. Це особливо важливо, коли мова йде про МП,?? ЧИННИМ у сфері високих технологій. Державна підтримка повинна бути орієнтована саме на такі підприємства і фірми, оскільки вони розташовують значним інноваційним потенціалом і мають реальні можливості нарощування обсягів експорту, насамперед нетрадиційного.

    Ідея створення технопарковому і інкубаційних структур одержала заслужене визнання в усьому світі. Їх важлива роль у прискоренні науково-технічного прогресу, вдосконалення структури виробництва, підвищення рівня зайнятості і добробуту населення була в останні роки неодноразово підтверджена світовою практикою. Саме тому в Росії через незрілість підприємництва і падіння інноваційних стимулів слід приділити особливу увагу розробці законодавчих актів, що регламентують діяльність технопарків,  а також раз розробці національної програми в області інноваційної політики з урахуванням конверсії.

    У відповідності зі своїми задачами технопарки  здійснюють експертизу і відбір інноваційних пропозицій, науково-технічних проектів і програм, спрямованих на створення і впровадження нової техніки і наукомістких технологій, а також оцінку ризиковості цих пропозицій, надають сприяння у проведенні науково-дослідних робіт і передачі їх результатів у виробництво. Крім того, вони надають малим інноваційним підприємствам виробничі площі, обладнання для виконання науково-дослідних робіт, пропонують юридичні, фінансові, маркетингові, господарські та інші послуги, сприяння в правовій та комерційної захисту інтелектуальної власності.

    Створення технопарків вимагає участі не одного, а декількох регіонів у рамках міжрегіональних економічних асоціацій. До жаль, реальних практичних кроків у цьому плані не робиться, справа обмежується поки обговореннями. Не викликає сумнівів, що зусиллями одних лише підприємницьких, наукових і аналітичних кіл проблему не вирішити, потрібна активна робота відповідних виконавчих і представницьких структур суб'єктів Російської Федерації, міжрегіональних економічних асоціацій.

    У Росії фондовий ринок не досить розвинений, тому наші венчурні фірми вважають за краще продавати частину компанії кредитору [10]. Малої фірмі часто просто неможливо знайти вітчизняного кредитора, тому що висока економічна нестабільність в країні зовсім відбиває у них бажання йти на великий ризик, пов'язаний з венчурним інвестуванням. Найчастіше кредиторами виступають іноземні фірми, але і з ними теж проблема: у порівнянні в ситуацією на Заході терміни інвестицій у нас набагато довша, що, звичайно, невигідно.

    Російські вчені мають багато перспективних ідей, але часто при цьому не мають комерційних навичок, нам не вистачає вміння втілити технологію в продукт, особливо продукт, що користується попитом. Перспективні ідеї затребувані на Заході, але вихід на іноземний ринок вимагає занадто багато витрат, тому вихід для підприємця

         
     
         
    Реферат Банк
     
    Рефераты
     
    Бесплатные рефераты
     

     

     

     

     

     

     

     
     
     
      Все права защищены. Reff.net.ua - українські реферати !